Dans un marché du travail concurrentiel et un monde numérique qui évolue à la vitesse de l'éclair, il est important d' être et de rester un employeur attractif. De nos jours, les employés actuels et les nouveaux employés attachent une grande importance aux avantages extralégaux et à la technologie avec laquelle ils travaillent.
En permettant aux employés de choisir les appareils avec lesquels ils sont autorisés à travailler, les employés sont non seulement plus performants, mais vous devenez également plus attrayant en tant qu'employeur dans cette guerre des talents.
Opter pour le principe Choose Your Own Device offre également de nombreux avantages pour les organisations :
✔ Plus facile à sécuriser |
✔ Plus facile à gérer par le service informatique |
✔ Augmentation de la satisfaction des employés |
✔ Augmentation de l'efficacité |
✔ Des pratiques d'emploi attrayantes |
Dustin propose une vaste gamme d'appareils de haute qualité de différentes grandes marques. Cela vous permet de constituer un package salarial avec les appareils les plus récents et vos employés bénéficient des dernières technologies. De plus, Dustin offre également un portail gratuit que vous pouvez utiliser pour intégrer CYOD au sein de votre organisation afin d'éliminer la charge de travail administrative :
✔ Un portail personnalisé |
✔ Livraison au domicile de votre employé |
✔ Possibilité de rédiger des rapports |
✔ Vaste gamme de produits et de services adaptés à vos besoins |
✔ Un interlocuteur unique pour toutes vos questions |
Souhaitez-vous discuter des possibilités de CYOD pour votre organisation ? N'hésitez pas à contacter nos experts
Votre organisation a-t-elle récemment mis en place un plan cafétéria mais s'ennuie-t-elle des lourdeurs administratives et logistiques ? Évitez une charge de travail supplémentaire pour vos départements RH et informatique et choisissez Dustin comme partenaire informatique. En tant qu'employeur, restez simple et laissez vos employés profiter des dernières technologies sans frais supplémentaires.
Sur le marché du travail compétitif d'aujourd'hui, il est important d'être et de rester un employeur attrayant. Aujourd'hui, tant les employés actuels que les nouveaux employés attachent une grande importance aux avantages sociaux. Soyez intelligent et choisissez une formule de rémunération flexible qui soit avantageuse pour vous et vos employés. Avec Dustin comme partenaire informatique fidèle, vous pouvez offrir une large gamme d'appareils de haute qualité provenant des meilleures marques. Les employés ont le choix entre des smartphones, des tablettes, des ordinateurs portables, des smartwatches et bien plus encore.
Des études montrent que le smartphone est l’un des avantages les plus populaires pour la composition de l’enveloppe salariale !
En plus de notre offre d’appareils de haute qualité, nous vous fournissons une prestation de services étendue. En tant que guichet unique et point de contact central pour tous nos clients, nous vous soulageons de la charge de travail administrative et logistique. Nous nous chargeons des livraisons, des réparations et/ou des échanges avec notre garantie de qualité. Enfin, notre helpdesk technique est à votre disposition chaque jour ouvrable. De cette façon, nous soulageons la charge de travail de vos départements RH et informatique.
Le coût pour un employeur d'un salaire brut de 1 000 € est en moyenne de 1 280 € pour un employé. L'employé ne disposera donc que de 460 €. Mais si vous intégrez un plan cafétéria, les 1 000 € bruts sont entièrement utilisés par le salarié et vous ne payez pas de coûts salariaux supplémentaires.
✔ Dynamisez votre image de marque d’employeur |
✔ Réduisez la charge de travail de vos services RH et IT |
✔ Choisissez parmi un vaste assortiment de produits et de services conçus pour vos besoins |
✔ Faites livrer vos collaborateurs à domicile |
✔ Bénéficiez d'un point de contact unique pour répondre à toutes vos questions |
Vous voulez plus d'informations sur le plan cafétéria ? N'hésitez pas à contacter nos spécialistes ou téléchargez notre brochure.